安徽工地实名制解决方案

安徽劳务问题一直备受关注，安徽劳务经济纠纷问题的存在由来已久，但由于之前科技不够发达，无法找出一种合理规避风险的解决方案。现在，安徽工地实名制解决方案应运而生，从2019年3月份开始，国家下发相关文件，明令要求所有的工地必须安装闸机加人脸识别这样的设备，将劳务工每日进出工地的情况上传到国家住建部，为劳务工的利益保障保驾护航。

近日，安徽省住房和城乡建设厅、省人力资源和社会保障厅联合发出通知，要求各地进一步推进房屋建筑和市政工程建设领域建筑工人实名制管理工作。嘉亿能提供安徽工地实名制解决方案,为安徽的建筑工地解决工地实名制难题,安徽省是全国住建平台与地方市级平台并存的局面,在铜陵,淮北,马鞍山,芜湖,淮南,合肥等地都有自己的地方平台,甚至陆续会有更多地方平台搭建出来,在而大家嘉亿能是可以对接全国住建平台和地方市级住建平台的,有众多成功案例,实现安徽建筑工人实名制人脸考勤,刷脸出入,工地智能化管理。

如下为具体环节：

1、 实名信息采集录入

1) 将工人的照片信息通过电脑录入系统白名单，选填工人的班组、工种、手机号码、日工资等相关信息并提交。

2、 4008云顶集团游戏平台通道

1) 人脸识别考勤机：深圳市德翼智能科技有限企业采用最先进的动态人脸识别技术，不管是逆光、背光、强光、暗光等复杂环境都可以快速精准识别，金融级识别99.99%。每天都能够实时的查询当天、当月、或指定任意时段的考勤记录及考勤统计分析报表，并能输出打印。管理人员能随时查阅，当天、当月或指定任意时段内，哪些人迟到、早退、旷课等情况，均有详细的日报表、月报表功能。

3.LED显示屏，显示真实的上工人数，能准备的掌握各工种的出勤情况。App与智能电视对接，显示现场监控画面，可以选择查看所有项目工地的人数，随意调取并查看工地的打卡情况，对工地工人出勤情况进行有效管控。   

 劳务实名制利用人脸识别技术进行工地现场劳务管理。通过依托闸机等硬件设备，实现考勤等功能。在传统模式下，因劳务进出频繁而导致的劳务人员综合信息整理不系统、合同备案混乱、工资发放数额不清等难题，往往引起劳务纠纷，给企业和项目造成很大的损失，劳务工自己的利益有时也会受损，当采用了工地实名制解决方案之后，就可以最大限度地避免这些纠纷了。